德庆县农业农村局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位涵盖农业、畜牧、水利等多个领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在充实农业农村局的人才队伍，共同推动农业产业发展，提升农村生活水平。欢迎热爱农业事业，有责任心，愿意为农业农村发展贡献力量的优秀人才加入。详情可关注德庆县农业农村局官网或相关招聘平台了解。

本文目录导读：

1. 招聘部门及职位
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间
8. 展望未来

随着乡村振兴战略的深入推进，德庆县农业农村局为了更好地服务乡村振兴战略，提高农业农村工作水平，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进一批高素质、专业化的人才，为德庆县农业农村事业的发展注入新的活力。

招聘部门及职位

本次招聘部门为德庆县农业农村局，招聘职位包括农业科技、农业经济管理、农村发展规划等相关领域的专业人才，具体职位信息如下：

1、农业科技人才

招聘人数：若干名

岗位职责：负责农业科技创新、农业技术推广、农产品品质提升等工作。

任职要求：具有农学、园艺、植物保护等相关专业本科及以上学历，熟悉农业科技发展趋势，具备较强的科研能力和团队协作精神。

2、农业经济管理人才

招聘人数：若干名

岗位职责：负责农业经济管理、农村经济发展规划、农业统计等工作。

任职要求：具有农业经济管理、农村发展与管理等相关专业背景，熟悉农业经济管理和农村发展规划的理论与实践，具备较强的组织协调能力。

3、农村发展规划人才

招聘人数：若干名

岗位职责：负责农村发展规划、农村产业规划、乡村旅游规划等工作。

任职要求：具有地理、城乡规划、旅游管理等相关专业背景，对农村发展规划和产业发展有深入了解和独到见解，具备较强的文字表达能力和沟通能力。

招聘条件

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。

2、具有较强的学习能力和工作能力，具备良好的团队协作精神。

3、相关专业本科及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先。

4、年龄在35周岁以下，身体健康，能够适应农业农村局的工作需求。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至德庆县农业农村局招聘邮箱（邮箱地址详见官方网站），报名截止日期以官方网站公告为准。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，筛选符合职位要求的应聘者。

3、面试：组织符合条件的应聘者进行面试，面试时间和地点另行通知。

4、考察：对面试合格的应聘者进行考察，包括对其学历、工作经历、个人素质等方面的考察。

5、录用：根据面试和考察结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：本次招聘的职位薪资待遇优厚，具体薪资根据应聘者能力和职位而定。

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3、带薪休假：享受带薪休假、年假等休假制度。

4、培训晋升：提供完善的培训机制和晋升机会，为员工的职业发展提供支持。

注意事项

1、应聘者应对提交的个人简历和信息真实性负责，如发现有虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和考察通知。

3、应聘者请注意招聘公告的发布渠道和时间，及时关注官方网站，以免错过报名时间。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系德庆县农业农村局：

联系电话：（请查询官方网站）

联系地址：德庆县农业农村局（请查询地图）

官方网站：（请查询官方网站）

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至报名截止日期为止，逾期不再接受报名。

德庆县农业农村局期待与您携手共进，共同推动德庆县农业农村事业的发展，我们相信，通过本次招聘，我们将引进一批优秀的人才，为德庆县农业农村事业注入新的活力，希望您能够抓住这次机会，加入我们的团队，共同为实现乡村振兴战略做出贡献。

展望未来

我们期待新成员的加入，共同为德庆县农业农村事业的繁荣发展而努力，我们将继续加大人才引进力度，优化人才结构，提升团队素质，为德庆县农业农村事业的发展做出更大的贡献，让我们一起携手共进，共创美好未来。

就是关于德庆县农业农村局最新招聘信息的全部内容，我们真诚地期待您的加入，共同为实现乡村振兴战略而努力！